独自の研修制度

この新人教育システムは、「きのこグループ」が独自に考案し、実施しているものです。

国内でも屈指の経験年月と事業規模により「きのこグループ」は今までの経験を更に活かしたプログラムをこれからも充実させより良い人材を育成し、ご利用者様と働くご本人の幸せを共に築いていきます。

 

 

2年目の先輩によるチューター制度

チューターとは、主に2年目の先輩で、相談役・指導役として新人をサポートします。研修中の新人の立場や課題、悩みなど自分の去年の経験から、何でも相談しやすい相手として支えてくれます。

また、チューターにとっても新人からの相談や質問に応え、一緒に取り組むことで自分自身の成長にもつながります。チューターとしての取り組みも大切な経験となります。